В «Самотлорнефтегазе» нефтяной компании «Роснефть» завершилась XXVI региональная научно-техническая конференция молодых специалистов. В ней приняли участие 66 молодых специалистов, 10 молодых работников и 11 студентов вузов-партнеров. Вне зависимости от результатов, победители и призеры сделали свой вклад в развитие научно-технического потенциала, а значит, и в будущее Компании «Роснефть».
12 научных секций и более 80-ти проектов. Предложения молодых новаторов направлены на повышение эффективности производственных процессов, которое является одним из приоритетов НК «Роснефть». Главный критерий, который определил выбор судей, – высокий научный потенциал разработок. По оценке жюри, им обладало большинство проектов.
Владимир Кожевников, заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам АО «Самотлорнефтегаз»
"Сегодня значимый день в вашей производственной жизни, учебном процессе, которые позволят вам показать, чего вы достигли, и быть оцененными. Это станет вашей возможностью для развития и, возможно, ваша жизнь кардинально изменится".
Диплом первой степени получили операторы по добыче нефти и газа Али Гамзаев и Амирхон Кимсанов. Их доклад был представлен в секции «Разработка нефтяных и газовых месторождений». Молодые новаторы вышли с предложением импортозамещения технологий для проведения многостадийного гидроразрыва пласта.
Али Гамзаев, победитель XXVI региональной научно-технической конференции молодых специалистов АО «Самотлорнефтегаз»
"Мы предлагаем технологию для проведения МГРП, которая отличается от нынешней технологии низкой себестоимостью, высокой скоростью проведения. Также к этой технологии мы предлагаем использовать новый синтетический гель, и воду добывать из скважин ППД, а не ехать в Горводоканал. Это лишние затраты на технику. У нас уходит экономическая эффективность, экономия времени и мы исполользуем отечественную технологию".
Амирхон Кимсанов, победитель XXVI региональной научно-технической конференции молодых специалистов АО «Самотлорнефтегаз»
"Работать в тандеме гораздо легче, то есть ты распределяешь обязанности. У каждого есть сильные и слабые стороны, мы поддерживаем и подсказываем друг другу, Али силен в экономии, я силен в презентации и дизайне. Это немалый труд составить доклад грамотно, четко и по делу, и работа в тандеме гораздо облегчает работу".
Победа и призовое место на региональном этапе форума передовой мысли открывают возможность молодым специалистам представить свои разработки на кустовой конференции, которая объединит авторов нескольких дочерних обществ НК «Роснефть». По итогам нынешнего этапа такой билет получили 41 молодой специалист «Самотлорнефтегаза». И при этом главной наградой для молодых новаторов было и остается воплощение разработанного проекта в жизнь.